Звільнятися чи не звільнятися — ось у чому питання. Щоб вам було простіше вирішити цю проблему для себе, розповідаємо про сім тривожних сигналів, які говорять про те, що зміна роботи може бути найкращим виходом із ситуації.
Ідеальний варіант роботи це коли ви ходите на неї, як на свято. Вам не проблема прийти раніше або затриматися ввечері на пару годин. Адже ви обожнюєте цю справу і не уявляєте своє життя без неї. Але так щастить не завжди. Навпаки, багато хто звикли працювати так: судомно чекають на понеділок, а потім увесь тиждень мріють, щоб скоріше настав вечір п'ятниці. Щоранку силоміць тягнуть себе в офіс і весь день чекають якнайшвидшого закінчення робочого дня. І це замкнене коло, з якого потрібно негайно вибиратися.
Ось сім тривожних сигналів, які свідчать про те, що вам, найімовірніше, варто задуматися про зміну місця роботи.
Буває так, що у вас все виходить на роботі, вже є якісь досягнення. І зарплата влаштовує. Але ви самі не розцінюєте це як успіх як цінний результат вашої діяльності. Швидше відчуваєте, що для вас це перевалочний пункт. Поки ви тут відсидіться, а потім знайдете класну роботу. Але згодом, а зараз і так піде. Минає рік-два, а можливо, 5–10 років, і все, як і раніше. Топчіться на одному місці. Молодші колеги йдуть вгору, а ви тільки плануєте незабаром зайнятися кар'єрою.
Оглядаєтеся і розумієте, що витратили тисячі годин на нелюбиму роботу, заробляючи на ковбасу та відпочинок раз на три роки. А могли б стати успішним професіоналом у своїй улюбленій справі. Але, на жаль, час втрачено.
На роботі суцільний стрес. У вашій аптечці зібралася колекція пігулок від головного болю та ще безліч різних медикаментів. Від сидячого становища 24/7 ниє спина, від постійних дедлайнів смикається око. А після трудового дня ви тягнете виснажене тіло до дивана. І вже більше ні на що не здатні.
Не мучте себе. Адже здоров'я завжди важливіше. Якщо робота підриває ваші фізичні та психологічні стани, це вже небезпечно. Професійне вигоряння може призводити до затяжних депресій. І не кажіть, що ВООЗ не попереджала .
Якщо ви не можете згадати хоча б одну позитивну думку про роботу і вас просто все дратує, це вже привід задуматися.
Ви не повинні бути нещасливі третину свого життя і згадувати про усмішку лише наприкінці робочого тижня. На роботі важливо відчувати емоційне піднесення, радість від того, що ви робите. А якщо вранці з сумом в очах ви п'єте каву і розумієте, що ваше життя таке ж гірке, то це добровільне катування.
Ви не зростаєте у професійному плані
Поступово настає стан плато, коли все стабільно. Ви відчуваєте, що досягли максимуму на цій посаді. Застрягли на місці, нічого нового не впізнаєте, не розвиваєтесь. Живете вдень бабака, автоматично виконуєте день у день ті самі робочі процеси. Не зростаєте щодо самого себе. Вас гнітить цей стан стагнації. Ви все частіше думаєте про те, чи правильно вибрали професію.
Швидше за все, ваші ресурси та можливості на цьому місці вичерпали себе. Час рухатися далі.
Коли займаєшся улюбленою справою, приходить дуже важливе усвідомлення своєї місії. Людина розуміє, для кого і навіщо вона це робить. Бачить, що віддає свою енергію та сили на благо людей, світу.
А ви відчуваєте, що ваша справа вас спустошує. Друзі, не варто тішити себе виправданням, що всі так працюють. Ми всі хочемо бачити результат своєї праці. Якщо ваша діяльність не запалює, не примушуйте себе терпіти.
Коли ви ненавидите свою справу, то робите стільки, скільки треба. Виконуєте робочі обов'язки, стиснувши зуби та з відчуттям нудьги чи навіть ненависті. Ви ніколи не зможете перестрибнути більш високу планку, тому що не горите цією роботою.
Діти завжди цікавляться справами дорослих. Вони вбирають усі зі свого оточення. Потім починають будувати свої життєві та кар'єрні плани.
Батьки, які працюють на ненависній роботі, можуть дати своїм дітям лише негативні установки: «працюй заради грошей, потерпи», «без зв'язків все одно не вийде», «для старту потрібен великий капітал», «щоб розбагатіти, треба працювати до знемоги».
Ви можете викликати у своєї дитини асоціації зі втомою, роздратуванням, зривами, відсутністю часу, постійним «треба». Або із задоволенням, гнучкістю, участю, посмішкою, спокоєм. І якщо це не другий варіант, то ви надаєте своєму чаду ведмежу послугу.
Якщо ви не вкладаєте душу в справу і не розвиваєте свій потенціал, то не зможете рости кар'єрними сходами і ще краще заробляти. Тут працює закон: більше віддаєш – більше отримуєш. Багатство приходить через кохання. І свою роботу потрібно любити .
Найкраще вибирати професію, бізнес, які відповідають лише вашим власним бажанням. Тільки ви знаєте, що вам справді потрібно. Якщо важливим є гнучкий графік, то шукайте такі умови. Якщо не хочете цілий день сидіти за комп'ютером, знайдіть рухоме заняття. Важливо вчасно піти з остогидлої роботи. Краще приділити час пошуку справи, яка буде в кайф, ніж схаменутися вже на пенсії. Адже тоді вже буде справді пізно.